El centro ofrece ciclos de Mecanizado y Mantenimiento
Electromecánico de Instalaciones
Los aprendices firmarán un contrato de formación
El periodo de inscripción finaliza el 27 de mayo
Ya está abierto el periodo de
preinscripción del curso 2016-2017 de la Escuela de Aprendices de SEAT. Los
jóvenes que deseen formar parte del centro de formación de la compañía
automovilística pueden presentar su solicitud y optar a una de las 60 plazas
disponibles a través de la página web http://seatjobs.seat.es/escuela-de-aprendices-de-seat/
hasta el 27 de mayo.
Tras un proceso de selección que consta de pruebas
psicotécnicas, una entrevista personal y una evaluación del expediente
académico, los 60 jóvenes seleccionados iniciarán en septiembre el primer curso
de los dos ciclos formativos de grado medio: 30 alumnos podrán estudiar el
módulo de mecanizado y 30 el de mantenimiento Electromecánico de Instalaciones.
Los requisitos imprescindibles para optar a una de estas plazas son haber
nacido entre 1996 y 2000 y tener completada la Educación Secundaria Obligatoria
o una titulación equivalente al formalizar la matrícula.
Para obtener más información, los interesados pueden
visitar las instalaciones y conocer todos los detalles sobre la Formación Dual
impartida por SEAT en la jornada de puertas abiertas de la escuela que tiene
lugar este sábado 16 de abril de 9:00 a 13:00 h (Paseo de la Zona Franca,
53-55, Barcelona).
“Con la Formación Dual de la Escuela de Aprendices de
SEAT los jóvenes tienen una triple oportunidad: aprenden un oficio, lo
desarrollan en un entorno de trabajo real y pueden incorporarse a la plantilla
con un contrato indefinido al finalizar su formación”, señala Laura Carnicero,
la nueva responsable de Formación de SEAT.
Con contrato laboral y retribución mensual
El sistema de formación dual se basa en el modelo
alemán, que combina formación teórica y práctica en las aulas con periodos de
trabajo en las plantas de producción de SEAT. Durante los tres años de formación, que incluye 4.625
horas a lo largo de tres cursos, los estudiantes firman un contrato laboral de formación
y aprendizaje que les permite cotizar y perciben una remuneración mensual en
base a las prácticas que realizan. Además, todos los gastos de la enseñanza
corren a cargo de la empresa.
Aumento de la cuota femenina en los últimos años
La Escuela de Aprendices de SEAT es un centro de excelencia
de formación profesional, cuya clave de éxito es la unión del alto nivel
técnico de las instalaciones y de los formadores con la realización de
prácticas formativas en un entorno real. Actualmente aprenden y trabajan 185
jóvenes en la escuela de SEAT, de los cuales 10 son mujeres, el doble que en
2013.
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