- Promovido por la Dirección de la compañía y la representación sindical y asesorado por la Fundación Ana Bella, define un marco de actuación para proteger y apoyar a las víctimas de violencia de género
- La flexibilidad en los horarios de trabajo, la justificación de ausencias y permisos, el apoyo psicológico y las ayudas económicas para atención médica, son algunas de las medidas a destacar
- Alrededor de esta iniciativa, la compañía tiene previsto activar un plan de acciones de sensibilización para todos los empleados
- SEAT cuenta con más de 3.000 mujeres en su plantilla, 21% del total, uno de los porcentajes más altos del sector de la automoción
